Memurların Yıllık İzinleri Kaç Gün?

Memurların yıllık izinleri 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununa göre belirlenmekte. Yıllık izinlerin kullanımı konusunda bazen tereddütler yaşanmakta. Bu tereddütleri gidermek adına bu yazıyı yazmak istedik.

Bu yazımızda memur yıllık izin yönetmeliğine göre devlet memurlarının ve öğretmenlerin yıllık izni kaç gün  hakları konusunda bilgi sahibi olabilirsiniz. Eğer özel sektör çalışanı iseniz yıllık izin kaç gün,  senelik izin hakları ve yıllık izin ücreti hesaplaması için yıllık izin ücreti hesaplama sayfamızı ziyaret edebilirsiniz. Yazımızın devamında ise memur yıllık izin kaç gün ve konu hakkında merak edilen soruların cevabını bulabilirsiniz.

Memur yıllık iznini kaça bölebilir ?

Memur yıllık izin kaç parçada kullanılır konu hakkında en çok sorulan soruların başında gelir. Kanunen yıllık iznin parça parça kullanılmasında bir engel yoktur. İdari amirin uygun görmesi koşulu ile devlet memurları yıllık iznini istediği şekilde parça parça kullanabilir. Dilerse 20 ya da 30 parçaya da bölebilir. Bu tamamen idari amirin inisiyatifindedir.

Memur senelik izin kaç gün ?

657 Sayılı Devlet Memurları Kanununa göre devlet memurlarının yıllık izin süreleri çalışma süresine göre belirlenmekte. Buna göre memurlarda yıllık izin hakkı aşağıdaki gibi olacaktır;

• Devlet memurluğunda çalışma süresi 1-9 yıl arası olanların memur izin süreleri 20 gün,
• Devlet memurluğundaki çalışma süresi 10 yıldan fazla olan memurların ise 30 gün yıllık izin hakkı vardır.

Emekli sandığından ne zaman emekli olacaksınız ? Hemen  memurların emeklilik şartları sayfamızı ziyaret ederek hesaplama yapabilirsiniz.

Memurların izin hakları tablosu

Memurların izin hakları tablosu yukarıdaki açıklamalar ve devlet Memurları izin yönetmeliği son hali doğrultusunda aşağıdaki gibi olacaktır;

Öğretmenlerin yıllık izinleri kaç gün?

Peki öğretmen yıllık izin kaç gün ?  Öğretmenler yaz tatilinde izinli olduklarından ayrıca senelik izin hakları bulunmamaktadır. Tabi acil durumlarda idari amirin onayıyla eğitim/öğretim döneminde mazeret izin hakkı vardır. Bu yıllık izin hakkı olarak değerlendirilmez. İdari bölümlerde yer alan öğretmenlerin (müdür yardımcısı, müdür, şube müdürü v.s.) ise yukarıda belirtilen süreler kadar yıl içerisinde senelik izinlerini kullanma hakları bulunmaktadır.

Sözleşmeli memur yıllık izin hakkı kaç gündür ?

Sözleşmeli memurlar için de yıllık izin hakkı 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu esas alınarak belirlenmektedir. 657 Sayılı Devlet memurları kanunundaki memur yıllık izin hesaplamasına göre sözleşmeli memurlardan hizmet süresi 10 yıldan az olanların 20 gün, fazla olanların ise 30 gün senelik izin hakları bulunmaktadır.

İmamların yıllık izni kaç gün?

İmamlar da 657 sayılı Kanuna tabi olarak görev alan personellerdir. Bu nedenle hizmet yılı 1-9 arasında olan imamların yıllık izinleri 20 gün iken 10 yılını tamamlamış imamların yıllık izin hakları ise 30 gündür.

Okul müdür yardımcısı yıllık izin hakkı

İdareci olsun ya da olmasın Kamuda tüm personele verilen yıllık izin hakları aynıdır. Okullarda Müdür, Müdür yardımcısı kadrolarında çalışanların kanuni yıllık izin süreleri 1-9 yıl arasında çalışması olanlar için 20 gün, 10 yılı tamamlamış olanlar için ise 30 gün olarak kullandırılmaktadır.

Yeni atanan memur izin hakkı

Yeni atanan memur izin hakkı 20 gündür. 10 yıllık hizmet süresini tamamlayana kadar yıllık izin hakkı 20 gün olarak kullandırılır. 1 seneyi tamamlamayan memura yıllık izin verilmez. Acil durumlarda amir onayı ile mazeret izni verilebilir.

Memurun 30 gün izin hakkı ne zaman doğar?

Memurun 30 günlük yıllık izin hakkı 10 yıllık çalışma süresini tamamlama tarihi itibariyle başlar. Örneğin 01.01.2023 tarihinde memuriyete başladıysanız 01.01.2033 tarihi itibariyle yıllık izin gün sayınız 30 güne çıkmış olacaktır.

Memur yıllık izin cumartesi pazar sayılıyor mu ?

4a SSK kapsamında çalışan işçilerde kullanılacak yıllık izin sürelerinde çalışma günleri yani işgünleri dahil edilirken yıllık izin süreleri hesaplanırken memurlarda bu durum farklıdır. Yıllık izin sürelerine haftanın tüm günü ve resmi tatiller de dahil ediliyor. Yani izne ayrıldığınızda yıllık izin sürenizin içerisinde bir resmi tatil varsa bunu ilave izin olarak kullanamıyorsunuz. Ancak sigortalı bir işçi izne ayrıldığında izin süreleri içerisine rastlayan bir resmi tatil varsa bu tatil izin sonuna ilave edilebilmekte.

Memurların yıllık izinleri iptal olur mu ?

Devlet memurlarının her yılın iznini takip eden yılın sonuna kadar kullanmaları

Aday memur yıllık izin, mazeret izni hakkı var mı ?

Aday memurlar için yıllık izin hakkı 1 yıllık çalışma süresini tamamladıktan sonra başlar. 1 senelik çalışma süresi tamamlandıktan sonra izin hakkı yıllık 20 gündür. Bunun haricinde acil durumlarda amir onayıyla mazeret izni de kullandırılabilir. Mazeretin geçerli bir sebebe dayanması ve amir tarafından da uygun görülmesi durumunda mazeret izin hakkından yararlanabilir.

Yıllık izin bitiminde tekrar izin almak kanunen mümkün müdür ?

Yıllık izin bitiminde normal şartlar altında memura izin verilebilmesi için memurun izin bitiminde göreve başlaması ve başladıktan sonra amirin de onayı ile yeniden izne ayrılması gerekir. Diğer durumlarda ise göreve başlamadan iznin uzatılabilmesi amir onayına bağlıdır. Bu durumda eski izin belgesi iptal edilerek istenen tarih de dahil edilerek yeniden izin belgesi düzenlenmesi gerekir.

Memur yıllık izin sorgulama

Memur yıllık izin sorgulama işlemlerini kendi Kurumlarının veri tabanı üzerinden yapabilmektedir. Kurumunuz tarafından size sağlanan personel bilgi sisteminde yıl içerisinde kullanılan izin sayısı ile kalan izin gün sayılarınız hakkında bilgi alabilirsiniz.